Мой дашборд

В разделе «Мой дашборд» собрана вся информация об участии сотрудника в бонусной программе: баланс баллов и уровень, остаток баллов «Спасибо», способы заработать баллы, подборка товаров магазина под текущий баланс и последние операции по счету. Здесь каждый сотрудник видит только свои данные.

Администратор портала на этой же странице может добавлять информацию об активностях, которые помогают зарабатывать баллы. Сотрудникам, которым разрешен просмотр чужих операций, доступна вкладка «Аналитика».

Фильтр «Период»

Вверху страницы расположен фильтр «Период». По умолчанию выбран текущий месяц. В поле «Период» можно указать другой интервал: сегодня, текущую неделю, прошлый месяц, последние 7, 30 или 90 дней, месяц, квартал, год или произвольный диапазон.

От выбранного интервала зависят показатели «Получено за период», «Потрачено» и «Осталось», блок «Получено по источникам», график «Динамика по месяцам», отметки «уже за период» в способах заработка и блок «Признание (Спасибо)». График строится по месяцам. Если за выбранный интервал операций не было, вместо графика выводится сообщение, что данных пока нет.

Уровень, остаток баллов «Спасибо», текущий баланс, сумма «За все время получено», подборка «На что потратить» и список «Последние операции» от фильтра не зависят.

Блоки с информацией

  • Уровень. Текущий уровень (ранг) сотрудника и остаток баллов до следующего уровня. По клику на кнопку под прогрессбаром открывается слайдер со списком всех доступных уровней.

  • Спасибо. Остаток баллов «Спасибо» из ежемесячного лимита. Остаток обнуляется 1-го числа каждого месяца и лимит начисляется заново. Кнопка «Сказать спасибо» открывает слайдер благодарности.

  • Баланс. Текущий баланс баллов, которые можно потратить в магазине. Не зависит от фильтра «Период».

  • Получено за период. Начисления и траты баллов за указанный в фильтре период. Процент рядом с суммой показывает, насколько начисления отличаются от предыдущего периода такой же длины.

  • Получено по источникам. Из каких операций сложилась сумма полученных баллов за период: призовое место в рейтинге, благодарность, ручное начисление и другие. Если начислений не было, блок будет пустым.
  • Динамика по месяцам. График показывает, сколько баллов получено и потрачено в каждом месяце, и как менялся баланс в кошельке. График строится за последние 6-24 месяца до выбранного в фильтре периода.

  • Как я могу зарабатывать. Блок показывает, за какие действия на портале сотрудник может получить баллы и сколько баллов за ту или иную активность уже получено за указанный период.

    Во вкладке «Основные» показаны штатные способы заработка (задачи, бизнес-процессы, опросы, события и другие). Во вкладке «Дополнительные» показаны различные дополнительные активности, за которые в компании принято начислять баллы. Дополнительные активности вручную создает администратор портала, они могут быть любыми.

  • Признание (Спасибо). Сколько благодарностей сотрудник получил и отправил за период, от кого и кому. Если за период благодарностей не было, блок будет пустым.

  • На что потратить. Товары магазина, которые доступны сотруднику для покупки с учетом его текущего баланса. Кнопка «Подробнее / Заказать» ведет к оформлению покупки. Подробнее о том, как оформить заказ, написано в отдельной статье.

  • Последние операции. Список операций по счету сотрудника: дата, сумма, тип и описание. Ссылка «Операции» открывает соответствующий раздел. Подробнее о том, как выгрузить журнал и отменить операцию, написано в отдельной статье.

Добавление активности

Права на создание активностей есть только у администраторов портала или сотрудников с правом записи на модуль «Геймификация». В блоке «Как я могу зарабатывать» нажмите «Управление активностями» и выберите «Добавить активность». Откроется слайдер «Новая активность».

На слайдере заполните поля:

  1. Название. Как активность называется на дашборде.
  2. За что начисляем. Короткая подпись на карточке.
  3. Подробное описание. Текст, который объясняет, за какое действие дают баллы.

  1. Иконка и цвет. Картинку можно взять из набора или загрузить свою.


5. Сколько баллов. Сколько баллов начисляется за активность.
6. Ссылка кнопки. Адрес, куда ведет кнопка на карточке.
7. Название кнопки. Подпись на этой кнопке.
8. Кому видно. Если поле пустое, активность не видит никто. Значение «Все сотрудники» показывает ее всем. Можно добавить отдельных сотрудников.

Сохраните активность. Она появится на вкладке «Дополнительные» у тех, кому она видна.

Управление активностями

В блоке «Как я могу зарабатывать» администраторам доступен список всех активностей для редактирования.

В шапке блока нажмите на шестеренку и выберите «Открыть список». В результате откроется слайдер «Активности» со списком всех штатных и дополнительных способов заработка баллов. Для поиска активностей можно воспользоваться фильтром. Со слайдера также можно создать новую активность.

Для активностей с типом «Дополнительная» доступны действия:

  • Предпросмотр. Показывает карточку так, как ее видит сотрудник на дашборде.
  • Изменить. Открывает слайдер редактирования активности.
  • Удалить. Удаляет активность с портала. Начисления, которые по ней уже выполнены, остаются на счетах сотрудников.

Для активностей с типом «Основная» доступны действия:

  • Предпросмотр. Показывает карточку так, как ее видит сотрудник на дашборде.
  • Название и иконка. Открывает слайдер редактирования активности. Для изменения доступны: название, описание, иконка и цвет карточки. Сумму начисления и включение или отключение способа задают в настройках модуля, например на вкладках «Действия», «События», «Рейтинги» и т.п.
  • Деактивировать/Активировать. Скрывает карточку с дашборда или снова показывает ее. Само начисление в модуле при этом не отключается.
  • Настроить в админке. Переход к настройкам модуля «Геймификация», где задаются суммы условия начисления и условия для штатных активностей.

Следующая