Как правильно относиться к термину «компетенция»

Компетенции в Корпоративном университете представляют собой каталогизированный набор навыков и умений. Они могут включать как технические (hard skills), так и универсальные навыки (soft skills). Еще один термин, который хорошо описывает, как нужно относиться к понятию «компетенция» в рамках Корпоративного университета — это «достижение» или «ачивка» (от слова achievement).

Раздел «Компетенции» в Корпоративном университете

Подобно «кирпичикам», составляющим фундамент, компетенции позволяют выстроить путь к достижению целей профессионального развития. Разбиение программы развития на этапы в виде конкретных компетенций и постепенное развитие каждой из них помогает поддерживать внутреннюю мотивацию сотрудников.

Компетенции, которые сотрудники осваивают в рамках программ развития

Использование иконок и цветов для визуализации компетенций упрощает процесс отслеживания своего прогресса по программам развития. При достижении определенной компетенции иконка окрашивается в другой цвет.